雛鷹展翅 后浪啟航 | 2021年度“峰范生”第一階段培訓(xùn)圓滿結(jié)束

這是一群積極上進、拼搏進取的年輕人
從最初的生澀稚嫩，到現(xiàn)在的堅定自信
他們的未來充滿著無限的可能
他們就是心懷夢想
不懼挑戰(zhàn)的“峰范生”

        為實現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標，滿足快速發(fā)展帶來的旺盛的人才需求，優(yōu)化公司人員結(jié)構(gòu)，建設(shè)人才發(fā)展梯隊，7月15日-8月10日，文峰股份舉辦了2021年度“峰范生”第一階段培訓(xùn)。
        培訓(xùn)的開始階段，“峰范生”們真誠坦蕩、活潑開朗，在輕松愉悅的氛圍中快速的了解了彼此，順利“破冰”。

        為培養(yǎng)團隊凝聚力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力，7月22日至23日，公司人力資源部組織“峰范生”開展了主題為“競爭合作 對抗共贏”的素質(zhì)拓展訓(xùn)練。“峰范生”們分為“沖峰隊”“峰牛隊”和“峰起云涌隊”，經(jīng)過一番頭腦風(fēng)暴，一個個朗朗上口的隊伍口號、一面面別出心裁的團旗和一支支緊跟潮流的團舞逐一登場亮相。在響亮的口號聲中，“峰范生”們散發(fā)出蓬勃的朝氣與如火的熱情。

        在小組對抗階段，各隊成員通力合作，不斷挑戰(zhàn)，克服困難，最終完成了“盲人方陣”“超級過山車”“環(huán)游世界”“合力筑塔”等項目。拓展過程中，“峰范生”們不僅收獲了體驗的樂趣，更多的是領(lǐng)悟到了團隊合作的重要性，如何在游戲中充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)力，如何用團隊協(xié)作和良好心態(tài)將“1+1>2”的作用發(fā)揮到極致。
        拓展訓(xùn)練結(jié)束后，“峰范生”們紛紛表示，這次拓展訓(xùn)練是一次難得的成長經(jīng)歷，這不僅是對體能的考驗，更是對思維方式 、認知方式的培養(yǎng)。大家對團隊力量與合作精神有了更深的認識，有效提高了心理素質(zhì)和協(xié)作意識。相信在進入工作崗位后，他們一定會把拓展訓(xùn)練中團結(jié)互助、奮斗進取、劈波斬浪的精神，運用到今后的學(xué)習(xí)和工作中去，為公司發(fā)展提供“新”能源。

        “峰范生”培訓(xùn)班的內(nèi)訓(xùn)講師都是來自文峰股份各板塊的負責(zé)人及資深的老員工，他們結(jié)合多年的工作經(jīng)驗和行業(yè)知識，為“峰范生”們送上了他們職業(yè)生涯初期最為寶貴的一課。
        本次內(nèi)訓(xùn)的課程包括了企業(yè)文化、營銷企劃、時間管理、有效溝通、滿意工程服務(wù)、新數(shù)字時代初探、行業(yè)發(fā)展趨勢、基礎(chǔ)法律風(fēng)險防控、新零售時代的線上與線下、商業(yè)美陳以及門店參訪等內(nèi)容。
        文峰股份全渠道中心總經(jīng)理董棟為學(xué)員們進行了《新零售時代的線上與線下》課程的培訓(xùn)，他結(jié)合實際工作中的案例，分享了近兩年來文峰股份進行數(shù)字化實踐的探索過程，以及其中的所思所想、辛勤付出與取得的成果，通過他的分享，“峰范生”們快速了解了零售的變與不變。學(xué)員們好學(xué)、認真、刻苦的良好風(fēng)貌也給董棟留下了深刻的印象。

        董棟表示，“峰范生”培訓(xùn)班很好的吸納了新生力量、為公司注入了新鮮血液。他們就是一顆顆優(yōu)秀的種子，經(jīng)過嚴格、系統(tǒng)的培訓(xùn)以及廣泛的實踐，相信他們在今后的工作崗位上一定會“發(fā)光發(fā)熱”。同時，也希望“峰范生”們運用自己在培訓(xùn)班里學(xué)到的知識，結(jié)合工作中的實際，利用好互聯(lián)網(wǎng)工具（即：零售+互聯(lián)網(wǎng)），在工作崗位上不斷創(chuàng)新，為文峰做出更多的貢獻。
        顧今是文峰股份營運中心視覺設(shè)計部總監(jiān)，在本屆”峰范生”培訓(xùn)班負責(zé)《商業(yè)美陳》的培訓(xùn)內(nèi)容。她表示，這屆學(xué)員生長在數(shù)字化的多屏?xí)r代，看到的世界很寬廣，有自己的觀點和邏輯。我非常高興能夠成為”峰范生”的講師，有機會和他們分享自己入職25年來的工作經(jīng)歷，傳授我所積累的工作方法和工作心得，分享我在工作中和生活中的領(lǐng)悟與啟發(fā)。

        我們的“峰范生”培訓(xùn)班幾乎可以成為一個品牌，因為企業(yè)對年輕人才的渴求和期望以及為此所做的努力，能夠體現(xiàn)出企業(yè)的高度和情懷。發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才不僅是企業(yè)進步的動力，也是社會發(fā)展的關(guān)鍵。對“峰范生”來講，這是他們進入人生新階段的橋梁，是一種助力也是一種指引。祝愿“峰范生”培訓(xùn)班能成為文峰的黃埔軍校，成為文峰職業(yè)精英的搖籃，為企業(yè)長期發(fā)展源源不斷輸送人才。
        為檢驗第一屆“峰范生”的成長效果，關(guān)注其成長、了解其發(fā)展需求，8月3日，2020屆“峰范生”年度述職演講會在文峰股份總部舉行。2021屆的“峰范生”們也共同聆聽，見證了“學(xué)長學(xué)姐”們的成長。        述職會上，十名2020屆“峰范生”圍繞本職工作，結(jié)合自身基層崗位鍛煉、相關(guān)業(yè)務(wù)崗位實踐等方面進行了總結(jié)述職。在述職中，他們既有心得體會，也有對未達成工作的原因分析及改善措施，同時還結(jié)合公司對他們的培養(yǎng)方向，提出了自己的學(xué)習(xí)成長規(guī)劃。
        通過一年的崗位鍛煉，“峰范生”們磨煉了意志，豐富了學(xué)識，深刻體會到自己肩上的重擔(dān)，并對基層工作有了更深刻的理解和認識。他們紛紛表示，今后將更加努力的工作，為公司創(chuàng)造更多的價值。        歷時一年，2020屆“峰范生”們已從職場“小白”成長為真正的職場人，在崗位上也承擔(dān)著更大的責(zé)任。年度述職后，兩屆新老“峰范生”開始了交流互動環(huán)節(jié)，他們針對學(xué)習(xí)期間遇到的問題，進行了深入的探討與分析，針對新學(xué)員在今后工作中可能遇到的疑難困惑，“學(xué)長學(xué)姐”們根據(jù)不同崗位的實踐進行了現(xiàn)身說法，用工作經(jīng)驗給予了實際的建議，很好的體現(xiàn)了“傳幫帶”作用。

        袁心靈是來自文峰股份招商中心的“峰范生”。他說，培訓(xùn)班的講師給了他極其深刻的印象，他們的業(yè)務(wù)能力非常強，還和學(xué)員們積極互動，上課的氛圍非常和諧愉快。培訓(xùn)的課程都是干貨精華，讓我對企業(yè)的運營模式和管理方式都有了一定的了解。
        袁心靈說，在這一個月的培訓(xùn)中我還收獲了寶貴的友誼，認識了很多以后在工作崗位上會和自己并肩奮斗的同事。通過一起上課，一起課外素質(zhì)拓展，我們漸漸的有了相同的工作認知，這使得我們可以緊緊地團結(jié)在一起，未來在我開展工作的時候，一定可以獲得很多的支持與幫助。
        聆聽了上屆“峰范生”的述職報告之后，我對即將參加的實戰(zhàn)工作有了清晰的認識，而且看到他們通過一年的工作，收獲了優(yōu)異的成績和長足的進步，我對自己的未來也充滿了信心。

        謝謝文峰給了我一個實現(xiàn)自我價值的空間，我一定不會負你所望，我會堅定不移的朝著我們百年企業(yè)的偉大目標而奮進！
        “峰范生”尤憶文來自文峰大世界通州店總經(jīng)理辦公室，大學(xué)期間她經(jīng)常去文峰大世界、文峰城市廣場消費購物，文峰優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和良好的品牌形象給了她深刻的印象，從那時起她就對文峰充滿想往。今年，尤憶文經(jīng)過自己的努力，抓住了機會，終于成為了一名“峰范生”。
        她說，經(jīng)過公司前輩的指導(dǎo)，我對自己的職業(yè)發(fā)展有了準確的規(guī)劃。這次培訓(xùn)課程內(nèi)容豐富，從第一天的企業(yè)文化到最后一天的購物中心行業(yè)發(fā)展趨勢，我每天都對公司的各個方面有了更加清晰的認識，同時也豐富了自己在實際工作中的方法和技能。
        尤憶文用“滿足、責(zé)任、歸屬、遺憾”四個詞概括了這次培訓(xùn)。她告訴我們，滿足是指靈魂被知識滋養(yǎng)的愜意。責(zé)任是指培訓(xùn)為我?guī)淼穆殘鋈艘庾R，以及時刻要對自身言行負責(zé)的態(tài)度，因為在今后我代表的不僅是自己，還會代表一個部門、一個門店，甚至是代表文峰的企業(yè)形象。
        歸屬感對初入職場的我來說是非常重要的，公司為“峰范生”安排的專屬可樂、溫馨的場地布置、講師的關(guān)心教導(dǎo)還有同學(xué)們的熱情樸實，這些都使我對文峰有了很深的歸屬感。而遺憾是因為要配合國家的疫情防控，培訓(xùn)班的游學(xué)課程未能如期舉行，要和大家提前分開。但是都說“每一次分別都是為了更好的相遇”，所以遺憾也能釋懷，相信我們在以后的工作中會再次相遇，大家共同為實現(xiàn)自己的價值和公司的發(fā)展壯大而努力拼搏。

        感謝公司人力資源部的哥哥姐姐們，在我迷茫的時候為我指引方向，感謝培訓(xùn)班的老師們，在我尷尬無助的時候給我支持與力量。
        心有多大，舞臺就有多大。
        為期一個月的培訓(xùn)結(jié)束了，但是對每一位“峰范生”來說，未來的職業(yè)生涯才剛剛開始。道阻且長，行則將至。行而不輟，未來可期。希望每一位“峰范生”未來能夠在文峰的舞臺上，以最獨特的閃光點綻放光芒，以最積極的行動釋放能量，作為文峰的新鮮血液快速成長為企業(yè)的中流砥柱，為文峰的明天創(chuàng)造出更大的價值。

        展望未來，文峰將凝聚所有的創(chuàng)新力量，揚帆遠航，拿出抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，為國家的經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展做出更多的貢獻。
        文峰股份“峰范生”人才項目是文峰股份為培養(yǎng)公司各類管理型人才而打造的應(yīng)屆畢業(yè)生遴選及培養(yǎng)計劃。“峰范生”人才項目為應(yīng)屆畢業(yè)生提供專屬發(fā)展平臺，通過豐富而有意義的培訓(xùn)，讓應(yīng)屆生快速成為能夠獨當(dāng)一面的綜合管理者。項目已經(jīng)成功舉辦兩屆，首屆有18位“峰范生”參加培訓(xùn)，第二屆有20位“峰范生”參加培訓(xùn)。
        “峰范生”人才項目自2020年落地以來，已然成為釋放人才動力的強勁舉措，項目作為公司人才梯隊建設(shè)的關(guān)鍵，是公司新力量及關(guān)鍵崗位儲備人才的重要基礎(chǔ)，對公司的可持續(xù)發(fā)展發(fā)揮著重要作用。公司高度重視青年人才培養(yǎng)，不斷加大投入、完善培養(yǎng)模式。

        文峰股份人力資源部作為此項目的發(fā)起者，通過總結(jié)第一屆“峰范生”的培養(yǎng)過程，第二屆“峰范生”培訓(xùn)計劃在延續(xù)第一屆的基礎(chǔ)上，構(gòu)建了“定計劃、設(shè)導(dǎo)師、重考核”的三級基礎(chǔ)性目標，創(chuàng)新培養(yǎng)方法和管理機制，做好培訓(xùn)資源的整合共享，復(fù)盤“峰范生”的培訓(xùn)、輪崗、定崗過程中的各個環(huán)節(jié)，不斷完善培養(yǎng)方式，并配備班主任全程跟進“峰范生”的生活和工作情況。

帶著憧憬與激情
他們將開啟新的人生之旅
帶著收獲與新知
他們將書寫新的精彩篇章
一路奮進，一路繁花
愿“峰范生”們
在未來的歲月中
繼續(xù)乘風(fēng)破浪！